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弁護士事務所の退職代行サービスを利用するうえで気になるのが料金ではないでしょうか。

弁護士と聞くと、どうしても高いイメージがありますよね。

多くの人が
「弁護士に依頼すると料金が高くなりそう」
「手続きが複雑そう」
ということを思っているのではないでしょうか。

そこで今回は、弁護士事務所の一つ、中野駅前総合法律事務所の退職代行サービスの特徴と費用について、紹介します。

料金プランもしっかりと解説しますので、退職代行を考えている人はぜひ参考にしてください。

また「【即日対応あり】弁護士によるおすすめ退職代行サービスをまとめてご紹介」こちらでは厳選した弁護士による退職代行サービスを紹介しています。

中野駅前総合法律事務所の会社概要

中野駅前総合法律事務所は、井上裕貴が所属している弁護士事務所となり、所在地は東京都中野区になります。

名称 中野駅前総合法律事務所
代表弁護士 井上裕貴
所在地 東京都中野区中野4-1-1 中野サンプラザ9
TEL 03-6859-7557
FAX 03-6740-1928
設立 201791

中野駅前総合法律事務所の退職代行サービスの特徴

次に、 中野駅前総合法律事務所の特徴を紹介します。

退職代行を利用しようと考えている人は、自分に合っているのか確認しておきましょう。

LINE対応

現在、電話での対応は行っていないので、LINEからお問い合わせをする必要があります。

電話が苦手な人からすると、LINEから申し込めるのは嬉しいですよね。

残業代などの請求が可能

場合によっては、残業代・慰謝料・退職金の請求が可能です。

弁護士と退職代行業者の違いは交渉できるかどうかです。

弁護士だと金銭的な交渉も行えるので、未払いの残業代などに関しても取ることができます。

会社から退職金や残業代をもらえなくて困っている人には、おすすめの弁護士事務所です。

労働弁護士が直接対応

中野駅前総合法律事務所の対応弁護士は、これまで多数の労働事件の交渉や訴訟を経験してきたプロの弁護士です。

そのため、退職代行業者に比べると、会社とトラブルがおきた場合でも高い確率で退職を成功させることができるでしょう。

会社側に顧問弁護士などがついている場合だと、退職代行業者では不利になることがあるので、その場合は弁護士事務所の退職代行をおすすめします。

中野駅前総合法律事務所の退職代行サービスの料金

次に料金プランを見てみましょう。

職種 料金
非正規社員 32,400
正社員 54,000

中野駅前総合法律事務所の料金プランはシンプルで、特に追加の費用などは発生しません。

雇用形態によって変わり、非正規社員が32,400円、正社員が54,000円と21,000円ほどの違いがあります。

なお、対応する内容によっては、料金に変動があるということなので、利用する前に見積もりをしてもらうのがいいでしょう。

料金に関しては、退職代行業者の相場と同じくらいの価格設定となります。

弁護士にお願いすると高いというイメージがありますが、中野駅前総合法律事務所に関しては、そこまで高くは設定されていないので、利用しやすいのではないでしょうか。

中野駅前総合法律事務所の評判・口コミ

中野駅前総合法律事務所について、評判や口コミはありませんでした。

ネットやSNSなどで利用者の声が出てきましたら改めて掲載させていただきます。

中野駅前総合法律事務所の利用手順

ここまで、中野駅前総合法律事務所の特徴や料金プランを見てきました。

実際に利用してみたいという人もいるかと思いますので、利用手順について説明します。

STEP1.お問い合わせ

まずは、LINEにて退職についての悩みを話し、どういった流れで退職するのか説明されます。

STEP2.契約・支払い

内容に問題がなかったら、料金を振込すると契約完了です。

STEP3.打ち合わせ

退職を実行するにあたり、契約者と弁護士の間で打ち合わせをします。この際に、何か要望があれば伝えるようにしましょう。

STEP4.実行

弁護士が会社と退職にあたり交渉を行います。もし、退職金や残業代の請求をお願いしている場合は、この時に併せて交渉してくれます。

STEP5.退職完了

会社側が退職を承認すれば、退職完了です。

特に、退職届など書く必要はありませんが、会社から借りている物がある場合は、郵送でもいいので、返却することを忘れないようにしましょう。

まとめ

ここまで、中野駅前総合法律事務所の退職代行サービスの特徴と費用について、紹介してきました。

弁護士と聞くと、申し込みの際も手続きが複雑で、大変そうなイメージですが、中野駅前総合法律事務所では、LINEから申し込みが行えるので、誰でも簡単に利用することができます。

この記事のまとめ
  •  LINEのみ対応
  • 残業代などの請求が可能
  • 労働弁護士が直接対応

退職代行で弁護士を利用するメリットは、やはり交渉できる点です。

退職代行業者ですと、給料面の請求などはできないため、会社側が支払いを拒否すると貰えないケースがほとんどです。

せっかく稼いだ給料なのですから、しっかりもらいたいですよね。

弁護士事務所に退職代行をお願いしても、料金はそこまで変わりませんので、会社とトラブルになりそうな人は、弁護士事務所で退職代行を利用することをおすすめします。

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